コンピテンシー診断

コンピテンシー診断

経験やスキルでは分からない「業務で高い成果を出す人材」の行動特性がわかる診断です。
無料アカウントを作成すると、自社で活躍する人材の分析やデータベースからフィットするユーザーの検索・閲覧ができます。

※設問数は1部30問、2部132問、3部40問(共感スキル)構成にて、合計202問あります。
※回答完了までの平均的な所要時間は約35分程度です。
※詳しい使い方はこちらをご参照ください。



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